Lucia | Nanovations: “Mi piacerebbe contribuire ad aiutare la gente e a promuovere un ambiente più salubre”
Lucia Marra è entrata a far parte di TMC nell’agosto del 2016 per le opportunità che l’azienda le ha offerto: “Mi ha motivata la possibilità di avere coach esperti, seguire corsi di formazione impegnativi e sviluppare le mie competenze tecniche e trasversali. E inoltre la possibilità di lavorare per ogni genere di clienti e di comprendere diverse aziende dall’interno”. Lucia ha sfruttato al massimo tutte queste opportunità: ha compiuto una transizione graduale da Ricercatore e Consulente tecnico a Responsabile di progetto, e ha potuto avvicinarsi al tipo di lavoro che sognava quando stava crescendo.
Dopo aver completato alcuni incarichi a breve termine, Lucia ha di recente iniziato come Project Leader NPI presso Merck Window Technologies. Il nuovo ruolo manageriale comporta più responsabilità, esattamente quello che Lucia stava cercando: “Tempo fa, ho chiesto al mio Account manager di concentrarci su questo tipo di profilo. Fortunatamente, si è dimostrato realmente disponibile a darmi la possibilità di sviluppare me stessa. Mi ha anche incoraggiato a seguire un corso che mi avrebbe fornito le certificazioni adeguate per il mio nuovo ruolo”.
Coaching che si adatta ai miei obiettivi
Lucia ha inoltre saputo trarre il massimo beneficio dalla vasta rosa di coach presenti in TMC: “Con ognuno di loro, mi sono focalizzata su diversi traguardi e ogni volta abbiamo fissato obiettivi specifici. Il mio primo coach, ad esempio, mi ha aiutata a definire il tipo di profilo verso cui desideravo crescere e di cui non ero completamente sicura. Un altro coach mi ha aiutata a sviluppare le attitudini ottimali per il ruolo di Project Leader. In generale, ritengo di essere un tipo di persona flessibile e accomodante. Mi piace aiutare gli altri e dire “no” per me può essere difficile. Come Project Leader, ho imparato che è importante consultare i membri del team e i colleghi prima di prendere una decisione razionale nell’interesse del progetto. A volte, questo implica che devo essere un po’ più rigorosa, ma con un atteggiamento informato e logico”.
“La mia passione mi ha sempre spinta a trovare risposte efficaci per migliorare la qualità della vita attraverso soluzioni hi-tech che non danneggiassero l’ambiente. La missione della vita
Riflettendo sui propri obiettivi e pianificando il proprio futuro, Lucia ha scoperto quali argomenti infiammassero davvero il suo interesse: “Mi sono sempre interessata molto ai problemi relativi all’inquinamento, alla sostenibilità e al ciclo di vita dei materiali. La mia passione mi ha sempre spinta a trovare risposte efficaci per migliorare la qualità della vita attraverso soluzioni high-tech che non danneggiassero l’ambiente. Durante le sessioni di coaching, ho scoperto che il mio lavoro e il mio retroterra culturale potevano essere integrati con la mia missione nella vita. Per questo ho dovuto correggere il mio punto di vista riguardo la tecnologia e l’innovazione e modificare l’approccio che adotterei per sviluppare prodotti in modo più sostenibile”.
Nanovations
Raccordare le soluzioni hi-tech alle sfide della società, con una particolare attenzione all’etica ambientale – gli obiettivi di Lucia sono tanto ambiziosi quanto idealistici. “Mi piacerebbe contribuire ad aiutare la gente e nel contempo promuovere un ambiente più salubre” Con questo obiettivo in mente, l’anno scorso è entrata a far parte di TMC Nanovations, un progetto collaterale in cui un gruppo di Employeneur di TMC ha sondato i vantaggi ottenibili dall’introduzione delle innovazioni delle nanotecnologie nelle aziende. Ad esempio, sensori che possano monitorare la qualità dell’aria in ambienti chiusi o rivestimenti per superfici autopulenti da applicare nella produzione di finestre o parabrezza per auto.
“In questo programma apprezzo non solo la possibilità di avviare nuovi progetti sostenibili, ma anche l’interazione con colleghi entusiasti e stimolanti. Adoro lo spirito di squadra. Come ogni altra cosa che ho potuto sperimentare finora in TMC, è uno stimolo che offre un’ulteriore opportunità di sviluppo”.
